HR Administration Generalist (M/F/X) Lisboa (Lisboa, PT, 1350-021)

Quem Somos?

A ENGIE é uma empresa multinacional francesa, líder global em energia e serviços de baixo carbono, com uma missão muito clara: atuar no sentido de acelerar a transição para uma economia neutra em carbono. Contamos com 98,000 colaboradores em mais de 30 países e todos os dias fazemos da transição energética uma realidade.

Em Portugal, a ENGIE é o segundo maior player na produção de eletricidade e está presente em 3 áreas de atividade – Eficiência Energética, Redes Urbanas de Frio e Calor e Produção de Energia Elétrica – com um portfólio diversificado de fontes de energia, nomeadamente eólica, solar e hídrica. Dispõe de escritórios no Porto e Lisboa e mais de 500 colaboradores por todo o país.

A ENGIE Soluções de Energia está a recrutar um(a) Técnico(a) Generalista de Administração de Recursos Humanos para Lisboa.

Junta-te a nós e embarca na aventura do século!

Principais Responsabilidades

• Assegurar a gestão administrativa do ciclo de vida dos colaboradores, desde a admissão à cessação contratual.
• Preparar e acompanhar toda a documentação contratual, adendas, declarações e comunicações obrigatórias.
• Garantir a atualização e manutenção da informação de Recursos Humanos nos sistemas internos.
• Apoiar os processos de processamento salarial, assegurando a recolha e validação da informação necessária.
• Apoiar os processos de recrutamento e seleção, nomeadamente agendamento de entrevistas, gestão documental e integração de novos colaboradores.
• Dar suporte administrativo aos processos de formação e desenvolvimento.
• Assegurar o atendimento e esclarecimento de colaboradores relativamente a temas administrativos de Recursos Humanos.
• Garantir o cumprimento da legislação laboral e dos procedimentos internos em vigor.

Perfil

• Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos, Gestão, Psicologia, Sociologia ou áreas similares.
• Experiência mínima de 2 anos em funções generalistas de Administração de Recursos Humanos.
• Conhecimentos de legislação laboral portuguesa.
• Experiência em Gestão de Formação.
• Bons conhecimentos de Microsoft Office, com especial incidência em Excel.
• Conhecimentos de sistemas de gestão de Recursos Humanos serão valorizados.
• Capacidade de organização, planeamento e gestão de prioridades.
• Elevado sentido de responsabilidade, rigor e atenção ao detalhe.
• Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal.
• Espírito de equipa, proatividade e orientação para o cliente interno.
• Horário de trabalho das 09h00 às 17h30, de segunda a sexta-feira, com folgas fixas ao fim de semana.
• Disponibilidade para integrar uma equipa em ambiente presencial, com local de trabalho em Alcântara.

O que oferecemos

• Integração numa multinacional, referência no setor da energia
• Programas de formação, desenvolvimento e mentoring adaptados a cada etapa da tua carreira
• Programas de saúde e bem-estar
• Participação em projetos diversificados com equipas experientes e dinâmicas

Eleva a tua carreira com a ENGIE, adquirindo uma referência profissional sólida no dinâmico mundo da energia. As nossas funções técnicas são estimulantes e desafiantes e oferecem a plataforma perfeita para o teu desenvolvimento. Na ENGIE, não nos limitamos a falar da mudança, fazemo-la acontecer!

Compromisso com a Diversidade, Equidade e Inclusão

Na ENGIE, acreditamos que a diversidade, a equidade e a inclusão são uma alavanca para acelerar a transição energética e ter um impacto positivo nas pessoas e no planeta. Porque a diversidade faz avançar os limites da curiosidade e da inovação, comprometemo-nos a garantir a igualdade de oportunidades a todos os colaboradores, proporcionando um espaço seguro onde todos sejam livres de se expressar e desenvolver o seu potencial.